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Enfance-jeunesse à Sainte-Marie : quel projet derrière la réorganisation ?

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L’allégation fausse vous concerne-t-elle, concerne-t-elle votre organisation ou une autre personne ou organisation identifiable ?

Quel passage est faux ? Vous pouvez cliquer sur plusieurs phrases du texte de la pétition et nous indiquer, pour chacune, ce qui est vrai. C'est facultatif.

Les phrases qui se suivent sont regroupées en une seule allégation. Cliquez à nouveau sur une phrase pour la retirer.

Enfance-jeunesse à Sainte-Marie : quel projet derrière la réorganisation ?

Monsieur le Maire,

Par délibération adoptée le 11 septembre dernier, le Conseil municipal a supprimé le poste de directeur de l’ALSH et créé un poste de Directeur de pôle Enfant/Jeunesse.

Nous sommes extrêmement surpris de cette décision, qui n’a fait l’objet d’aucune communication ni dans votre programme électoral (lequel ne contient d’ailleurs aucune référence aux politiques enfance et jeunesse), ni depuis que vous êtes en poste. Nous nous en étonnons d’autant plus que les services visés donnent aux familles pleine satisfaction.

L’offre relative à cet emploi, diffusée le lundi 14 septembre, indique que « le poste est réparti à 50 % sur le pilotage et la coordination de l’ALSH et des activités périscolaires et à 50 % sur le pilotage et la coordination des ATSEM et de la restauration scolaire ».

Les tâches qu’il ou elle aura à mener à bien sont extrêmement nombreuses : pilotage du pôle, management des équipes de l’ALSH, de la restauration scolaire ainsi que des ATSEM, gestion financière, conseil aux élus, gestion de la relation avec les parents, etc. (voir le détail de l’offre ici). Ces missions relèvent, pêle-mêle, de celles d’un directeur de pôle, d’un responsable de service, ou d’un chef d’équipe.

Au vu de la densité de la fiche de poste, des multiples responsabilités et compétences afférentes, de la très grande amplitude horaire qu’elles impliquent, nous nous interrogeons quant à l’impact de votre décision sur nos enfants ainsi que sur les conditions de travail des personnels concernés.

Un autre point nous pose question quant à la restauration scolaire : il est indiqué dans la même offre que le (la) futur(e) directeur(ice) devra « piloter l’organisation générale du restaurant scolaire, qu’il soit géré directement ou avec un prestataire », ainsi que dans la partie « Gestion administrative et financière », qu’il ou elle devra « participer à la préparation et au suivi des marchés publics de restauration ».

Doit-on comprendre que le Conseil municipal fera appel à un prestataire extérieur de restauration et abandonnera la politique, pourtant plébiscitée par les enfants comme les parents, de confection sur place de repas bio ?

Monsieur le Maire, en tant que fonctionnaire vous-même, vous n’êtes pas sans ignorer que « Le droit des habitants de la commune à être informés des affaires de celle-ci et à être consultés sur les décisions qui les concernent (…) est un principe essentiel de la démocratie locale ».

En tant que parents, usagers, contribuables et administrés, nous demandons donc, en application de cet article L 2141-1 du Code général des collectivités territoriales, à être pleinement informés des orientations de la politique que vous choisissez de mener en matière d’enfance et de jeunesse, dans le cadre d’une réunion publique.

De tout ce qui précède, nous vous demandons de :

- - présenter publiquement aux familles les orientations que vous entendez donner à la politique municipale de l’enfance et de la jeunesse, ainsi que de les consulter sur celles-ci ;

- - de surseoir à la mise en œuvre de la délibération du 11 septembre dernier en l’attente de cette réunion et de réexaminer sa pertinence au regard des échanges qui seront tenus ;

- - préserver l’organisation actuelle des services qui donne pleine satisfaction.

Le fonctionnement actuel et les équipes en place conservent, dans cette attente, notre plein et entier soutien.

Nous vous prions d’agréer, Monsieur le Maire, l’expression de nos respectueuses salutations,

Les familles des élèves du groupe scolaire Louis Gaucher

Nous ne vérifions pas si les affirmations contenues dans une pétition sont exactes, l’auteur en est responsable. Si vous envoyez cela, cela sera enregistré et le signalement sera automatiquement clôturé sans suite, la décision sera envoyée à votre adresse e-mail.

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Une allégation fausse concernant une personne ou une organisation identifiable constitue une diffamation, et nous intervenons dans ce cas.

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Qui est concerné par le contenu ?
La personne concernée par le contenu est-elle un politicien, un décideur ou une autre personnalité publique ?
Que critique le contenu ?

La critique publique de la manière dont un politicien ou un décideur agit dans ses fonctions publiques est autorisée, y compris lorsque les faits remontent à longtemps. Le simple fait qu’une affaire soit ancienne ne constitue pas en soi un motif de suppression. Nous pouvons toujours agir en cas d’allégation fausse concernant la personne ou de contenu autrement illégal.

Si l’affaire est ancienne ou n’est plus d’actualité, il est préférable de contacter directement l’auteur de la pétition. L’auteur peut supprimer la pétition pour n’importe quelle raison, nous ne le pouvons pas.

La personne concernée par le contenu est-elle un politicien, un décideur ou une autre personnalité publique ?
Que critique le contenu ?

La critique publique de la manière dont un politicien ou un décideur agit dans ses fonctions publiques est autorisée, y compris lorsque les faits remontent à longtemps. Le simple fait qu’une affaire soit ancienne ne constitue pas en soi un motif de suppression. Nous pouvons toujours agir en cas d’allégation fausse concernant la personne ou de contenu autrement illégal.

Si l’affaire est ancienne ou n’est plus d’actualité, il est préférable de contacter directement l’auteur de la pétition. L’auteur peut supprimer la pétition pour n’importe quelle raison, nous ne le pouvons pas.

Nous ne vérifions pas si les affirmations contenues dans une pétition sont exactes, l’auteur en est responsable. Nous intervenons lorsqu’une allégation fausse concerne une personne ou une organisation identifiable. Si vous n’êtes simplement pas d’accord avec l’allégation, vous pouvez créer votre propre pétition ou contacter l’auteur.

Cliquez sur les phrases fausses dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement constitue un discours haineux ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement appelle à la violence ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement glorifie ou incite au terrorisme ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement harcèle ou intimide quelqu'un ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement révèle des informations privées ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement accuse quelqu'un d'un crime ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement appelle à la peine de mort ou à la torture ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Les phrases qui se suivent sont regroupées en une seule allégation. Cliquez à nouveau sur une phrase pour la retirer.

Enfance-jeunesse à Sainte-Marie : quel projet derrière la réorganisation ?

Monsieur le Maire,

Par délibération adoptée le 11 septembre dernier, le Conseil municipal a supprimé le poste de directeur de l’ALSH et créé un poste de Directeur de pôle Enfant/Jeunesse.

Nous sommes extrêmement surpris de cette décision, qui n’a fait l’objet d’aucune communication ni dans votre programme électoral (lequel ne contient d’ailleurs aucune référence aux politiques enfance et jeunesse), ni depuis que vous êtes en poste. Nous nous en étonnons d’autant plus que les services visés donnent aux familles pleine satisfaction.

L’offre relative à cet emploi, diffusée le lundi 14 septembre, indique que « le poste est réparti à 50 % sur le pilotage et la coordination de l’ALSH et des activités périscolaires et à 50 % sur le pilotage et la coordination des ATSEM et de la restauration scolaire ».

Les tâches qu’il ou elle aura à mener à bien sont extrêmement nombreuses : pilotage du pôle, management des équipes de l’ALSH, de la restauration scolaire ainsi que des ATSEM, gestion financière, conseil aux élus, gestion de la relation avec les parents, etc. (voir le détail de l’offre ici). Ces missions relèvent, pêle-mêle, de celles d’un directeur de pôle, d’un responsable de service, ou d’un chef d’équipe.

Au vu de la densité de la fiche de poste, des multiples responsabilités et compétences afférentes, de la très grande amplitude horaire qu’elles impliquent, nous nous interrogeons quant à l’impact de votre décision sur nos enfants ainsi que sur les conditions de travail des personnels concernés.

Un autre point nous pose question quant à la restauration scolaire : il est indiqué dans la même offre que le (la) futur(e) directeur(ice) devra « piloter l’organisation générale du restaurant scolaire, qu’il soit géré directement ou avec un prestataire », ainsi que dans la partie « Gestion administrative et financière », qu’il ou elle devra « participer à la préparation et au suivi des marchés publics de restauration ».

Doit-on comprendre que le Conseil municipal fera appel à un prestataire extérieur de restauration et abandonnera la politique, pourtant plébiscitée par les enfants comme les parents, de confection sur place de repas bio ?

Monsieur le Maire, en tant que fonctionnaire vous-même, vous n’êtes pas sans ignorer que « Le droit des habitants de la commune à être informés des affaires de celle-ci et à être consultés sur les décisions qui les concernent (…) est un principe essentiel de la démocratie locale ».

En tant que parents, usagers, contribuables et administrés, nous demandons donc, en application de cet article L 2141-1 du Code général des collectivités territoriales, à être pleinement informés des orientations de la politique que vous choisissez de mener en matière d’enfance et de jeunesse, dans le cadre d’une réunion publique.

De tout ce qui précède, nous vous demandons de :

- - présenter publiquement aux familles les orientations que vous entendez donner à la politique municipale de l’enfance et de la jeunesse, ainsi que de les consulter sur celles-ci ;

- - de surseoir à la mise en œuvre de la délibération du 11 septembre dernier en l’attente de cette réunion et de réexaminer sa pertinence au regard des échanges qui seront tenus ;

- - préserver l’organisation actuelle des services qui donne pleine satisfaction.

Le fonctionnement actuel et les équipes en place conservent, dans cette attente, notre plein et entier soutien.

Nous vous prions d’agréer, Monsieur le Maire, l’expression de nos respectueuses salutations,

Les familles des élèves du groupe scolaire Louis Gaucher

Cliquez sur les phrases fausses dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement constitue un discours haineux ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement révèle des informations privées ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Quel passage exactement est un contenu terroriste ou extrémiste ? Cliquez sur les phrases dans le texte de la pétition.

Les phrases qui se suivent sont regroupées en une seule allégation. Cliquez à nouveau sur une phrase pour la retirer.

Enfance-jeunesse à Sainte-Marie : quel projet derrière la réorganisation ?

Monsieur le Maire,

Par délibération adoptée le 11 septembre dernier, le Conseil municipal a supprimé le poste de directeur de l’ALSH et créé un poste de Directeur de pôle Enfant/Jeunesse.

Nous sommes extrêmement surpris de cette décision, qui n’a fait l’objet d’aucune communication ni dans votre programme électoral (lequel ne contient d’ailleurs aucune référence aux politiques enfance et jeunesse), ni depuis que vous êtes en poste. Nous nous en étonnons d’autant plus que les services visés donnent aux familles pleine satisfaction.

L’offre relative à cet emploi, diffusée le lundi 14 septembre, indique que « le poste est réparti à 50 % sur le pilotage et la coordination de l’ALSH et des activités périscolaires et à 50 % sur le pilotage et la coordination des ATSEM et de la restauration scolaire ».

Les tâches qu’il ou elle aura à mener à bien sont extrêmement nombreuses : pilotage du pôle, management des équipes de l’ALSH, de la restauration scolaire ainsi que des ATSEM, gestion financière, conseil aux élus, gestion de la relation avec les parents, etc. (voir le détail de l’offre ici). Ces missions relèvent, pêle-mêle, de celles d’un directeur de pôle, d’un responsable de service, ou d’un chef d’équipe.

Au vu de la densité de la fiche de poste, des multiples responsabilités et compétences afférentes, de la très grande amplitude horaire qu’elles impliquent, nous nous interrogeons quant à l’impact de votre décision sur nos enfants ainsi que sur les conditions de travail des personnels concernés.

Un autre point nous pose question quant à la restauration scolaire : il est indiqué dans la même offre que le (la) futur(e) directeur(ice) devra « piloter l’organisation générale du restaurant scolaire, qu’il soit géré directement ou avec un prestataire », ainsi que dans la partie « Gestion administrative et financière », qu’il ou elle devra « participer à la préparation et au suivi des marchés publics de restauration ».

Doit-on comprendre que le Conseil municipal fera appel à un prestataire extérieur de restauration et abandonnera la politique, pourtant plébiscitée par les enfants comme les parents, de confection sur place de repas bio ?

Monsieur le Maire, en tant que fonctionnaire vous-même, vous n’êtes pas sans ignorer que « Le droit des habitants de la commune à être informés des affaires de celle-ci et à être consultés sur les décisions qui les concernent (…) est un principe essentiel de la démocratie locale ».

En tant que parents, usagers, contribuables et administrés, nous demandons donc, en application de cet article L 2141-1 du Code général des collectivités territoriales, à être pleinement informés des orientations de la politique que vous choisissez de mener en matière d’enfance et de jeunesse, dans le cadre d’une réunion publique.

De tout ce qui précède, nous vous demandons de :

- - présenter publiquement aux familles les orientations que vous entendez donner à la politique municipale de l’enfance et de la jeunesse, ainsi que de les consulter sur celles-ci ;

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